第29章不是二十分钟就能做到的 (第1/2页)

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“这就是秦总的决定，你有什么意见可以提出来，我会如实转答给秦总的。”

“我……没有。”

看样子这确实是秦北寒的决定，虽然不知道他为什么这么做，但这证明她的权利大了！

对她的以后百利而无一害。

想了想，宁素收敛了情绪，“韩经理，你放心，我会努力工作的。”

“翔宇和乐华的合作我就全权交给你负责了，他们很喜欢你的设计方案。”韩司琪说着递给了她一份文件：“这是主要的合作内容和流程，今天我们只是签订了合约，还有很多事宜需要详谈，还有，为了更好的加深我们的合作，从下周开始你将有两周的时间去乐华实地考察，进一步了解他们公司。

宁素大概扫了一眼文件里的内容，合上：“你的意思是我需要去乐华集团工作两周的时间吗？”

“是的，这次合作我们双方各派一名代表，而且他们公司派来我们公司的代表是戴安娜，也是一名十分出色的设计师，我希望你不要让我失望。”

戴安娜？

宁素一愣，戴安娜是设计界顶尖排名十分靠前的优秀设计师。

在国外的时候她就早有耳闻，只不过一直没见过这位传说中十八岁就拿了全世界设计金奖的出色设计师。

如今韩司琪告诉她，这次他们跟乐华的合作戴安娜居然也参与，这让她顿时觉得肩上的担子重了。

“安迪，你有什么异议吗？”见她愣的有些出神，韩司琪的声音蓦地在她耳边响起。

宁素猛地回过神，泛了泛眼皮掩饰自己的情绪：“没有，我会努力的。”

原本这一趟她是想跟韩司琪讨个说法，不是她改了庄晓晓的方案，却被她当着众人的面如此污蔑，是不是该给她个说法？

但刚才一进来韩司琪就告诉她，庄晓晓已经被降职到了后勤保卫部，并且处罚了她一个月的薪水和奖金！

虽然惩罚不算太重，但也不清。

一瞬之间从云端跌入谷底的滋味不好受，而庄晓晓面临的就是这样的惨状。

她那么好面子的人，这样的惩罚远比开除她更能让她得到教训。

“那就好，没事出去工作吧。”

设计部，宁素离开经理办公室，刚出门就发现外面八十只眼睛都在盯着她。

她走过的一路，怪异的目光从四面八方瞟来，只有少数几个实习生跟她私底下打了招呼。

“宁主管，你可真厉害！”实习生A冲她竖起大拇指：“我看过您做的那份方案了，我觉得完全可以当成范本供后人学习瞻仰了。”

“是啊是啊，以前我以为庄主管已经很厉害了，在我眼里就是神一样存在的人！没想到你们比她还出色。”另一个实习生紧接着附和道。

“我只是在庄主管的方案上加以改动，她的方案还是很优秀的。”宁素看了两人一眼，谦虚谨慎地说道。

“马上就要跟乐华对接了，赶紧去工作吧。”